advertisement club_uz conditions culturallife elections_law_uz elections_uz_2009 investigation_market_tashkent law_uz main_news ministersuz new_tashkent_2200 religion rules uzbekistan vuz_uz wap 01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 64 65 66 67 68 69 70 71 72 73 74 75 76 77 78 79 80 81 82 83 84 85 86 87 88 89 90 91 92 93 94 95 96 97 98 99 01 poll poll tashkent andizhanskaya buharskaya ferganskaya dzhizakskaya namanganskaya navoiyskaya kashkadaryinskaya samarkandskaya syrdaryinskaya surkhandaryinskaya tashkentskaya khorezmskaya karakalpakstan world tashkent andizhanskaya buharskaya ferganskaya dzhizakskaya namanganskaya navoiyskaya kashkadaryinskaya samarkandskaya syrdaryinskaya surkhandaryinskaya tashkentskaya khorezmskaya karakalpakstan world
17.07.2026 / 01:54 msk / 03:54 uzb
Регион   
Authorization
e-mail
пароль
вход
Как вы оцениваете современное состояние взаимодействия Узбекистана и СНГ?
Голосование проводилось 20.04.2026 - 31.05.2026

38.9% (393)  - Положительно
19.7% (198)  - Более положительно, чем отрицательно
17.5% (176)  - Нейтрально
10.6% (107)  - Более отрицательно, чем положительно
6.6% (66)  - Отрицательно
6.7% (67)  - Затрудняюсь ответить
голосов 1007     всего 100%

Архив голосований
Архив новостей
Печатная версия Печатная версия


И практика, и рабочее место
17.05.2011 14:58

СЫРДАРЬИНСКАЯ ОБЛАСТЬ, 17 мая. /УЗИНФОРМ/. Выпускники Сардобинского строительного колледжа Сырдарьинской области Узбекистана после окончания своей учебы не останутся без работы. Причина этому - производственное предприятие "Сувокава", которое взяло данный колледж под свое ведомство. Практические занятия выпускникам проводят ведущие специалисты в районном водном бассейне "Шимолий" ("Северный") предприятия "Сувокава".

Самое важное, что данные занятия повышают интерес к работе у учащихся, а также они заранее знакомят выпускников с должностными обязанностями, которые им будет необходимо выполнять после трудоустройства и с коллективом, с которым придется работать бок о бок. Ежемесячно в качестве поощрения самых активных практикантов администрацией производственного предприятия "Сувокава" выдается премия в размере 25 тыс. сум. В целом, и учащиеся и сотрудники предприятия рады выбором данной стратегии по подборке кадров.

УЗИНФОРМ

Назад | Наверх Печать статьи Печать статьи
Остальные новости
Блоггеры обсуждают
Итоги Чемпионата Азии по художественной гимнастике
Blog Afisha
Основные таможенные правила Республики Узбекистан
qmmp
Международный конгресс по журналистскому образованию
BINAFSHA
Ящик пива за лучшее фото
Blog Afisha